Por Altamir Lopes
“Por favor, compareça ao RH!” Essa é uma das frases mais importantes e decisivas no ambiente corporativo. Depois de ouvi-la, normalmente a sua vida com a empresa (ou aquela que se tornará sua ex-empresa) começará a mudar…
Pois é… Se a famosa barca está aportando ou zarpando na sua corporação, é no Departamento de Gestão de Recursos Humanos – (especialmente no “guichê” do DP) que você carimbará sua passagem para a viagem – de partida ou chegada. Portanto, independentemente da sua área na empresa, você só tem a ganhar ao aprender um pouco mais sobre esse setor e os seus gestores que insistem em falar de treinamento e motivação e parecem amar fazer reuniões… (eu até gosto, mas só quando são produtivas…)
As perguntas que não querem calar
E aí? Qual é a sua dificuldade, quando se trata de gestão de pessoas, no ambiente corporativo? Relação Hierárquica? Promoções? Pedir aumento de salário? Estão te tratando como uma impressora multifuncional? Aquela colega com fama de fofoqueira, que morre de inveja de você, anda boicotando seus projetos? Acha que o seu chefe está no último nível do que pode ser considerado insuportável? Ou você – prezado empresário – sente que, se os seus funcionários estivessem trabalhando no concorrente, a sua empresa ganharia mais? E, para terminar, será que a empresa onde investes o seu tempo e recursos, não é exatamente aquilo que você esperava no dia da sua efetivação? Na verdade, às vezes lhe parece que você foi contratado para algum tipo de covil anárquico-ofidiano ou, quem sabe, você esteja sendo treinado para operar um hidrante, pois todo dia só se apagam incêndios?
Pois, sim! Aqui, em nossa coluna – Gestão & Mais – vou abordar assuntos relacionados com tudo o que envolve a prática do gestor corporativo, passando pelas áreas de educação, saúde e relacionamento. E, é claro, você vai encontrar o que precisa saber para lidar melhor com esse que é um dos mais importantes departamentos das corporações. Do recrutamento e seleção ao momento da demissão, nas próximas semanas, vou apresentar a você algumas das práticas mais comuns no âmbito do famoso “RH”. No Canal do Gestor, você poderá conferir ainda mais dicas sobre como se desenvolver no ambiente corporativo, tanto como empregador, quanto como empregado! Um exemplo está no vídeo abaixo.
Na próxima, vamos começar a falar um pouco sobre recrutamento e seleção – com uma abordagem que servirá para a visão do recrutador e do recruta – preparem os seus nervos e os seus currículos!
Grande abraço e até a próxima!
Crédito da imagem: Gerd Altmann por Pixabay em https://pixabay.com/pt/photos/organiza%C3%A7%C3%A3o-organograma-constru%C3%A7%C3%A3o-2478211/
