CGM Capacita promove formação sobre liderança e comunicação para servidores de Maricá

Servidores municipais de diversas secretarias de Maricá participaram de mais uma edição do programa CGM Capacita, promovido pela Controladoria-Geral do Município de Maricá (CGM) , na quarta-feira (22/07) no Cine Henfil, no Centro. A iniciativa busca investir na qualificação contínua dos agentes públicos e fortalecer a gestão municipal.

A atividade contou com a palestra "Liderança que se Faz Entender: Comunicação como Ferramenta de Gestão e Engajamento", ministrada pela psicóloga e empresária Amanda Carvalhal, especialista em liderança e desenvolvimento humano. A formação abordou estratégias para desenvolver competências voltadas à liderança, à integração das equipes e ao aperfeiçoamento dos processos internos da administração pública.

Durante o encontro, foram discutidos temas como comunicação assertiva, escuta ativa e fortalecimento das relações institucionais, apontados como fatores essenciais para melhorar o ambiente de trabalho, integrar equipes e ampliar a qualidade dos serviços prestados à população.

A controladora-geral do município, Cinthia Madeira, destacou que investir na formação dos servidores contribui diretamente para a eficiência da administração pública. Segundo ela, a comunicação é uma ferramenta indispensável para alinhar as equipes aos objetivos da gestão e à missão de atender a população com qualidade.

Amanda Carvalhal ressaltou que liderar vai além da transmissão de informações e exige a construção de ambientes em que os profissionais se sintam valorizados, seguros e motivados. De acordo com a especialista, uma comunicação eficiente fortalece as relações de trabalho, incentiva a colaboração entre as equipes e favorece melhores resultados.

Também presente na capacitação, o secretário de Economia Solidária, Matheus Gaúcho, afirmou que o sentimento de pertencimento e a valorização dos servidores refletem diretamente na qualidade do atendimento oferecido à população.

O CGM Capacita integra as ações permanentes de desenvolvimento da Controladoria-Geral do Município, voltadas ao aprimoramento técnico dos servidores, ao fortalecimento das relações interpessoais, à promoção da ética, da eficiência administrativa e do compromisso com os resultados na gestão pública.